Facebook将让员工在家中工作到2021年7月(更新) -Facebook将让

更新(2020年8月7日): 由于正在进行中的COVID-19大流行,Facebook在上周五宣布将其工作范围从针对员工的家庭政策扩展到2021年7月。社交媒体网络加入了Google等其他公司的工作,这也使员工可以远程工作到明年夏天。

Facebook发言人Nneka Norville在一份声明中表示:“基于健康和政府专家的指导,以及我们内部就这些问题进行的内部讨论得出的决定,我们允许员工继续自愿在家工作,直到2021年7月。我们会再给员工1,000美元,以满足家庭办公的需求。”

去年三月,自第一波在家规例开始以来,已有48,000名Facebook员工开始远程工作。 最初,公司宣布其员工将在2020年底之前进行远程工作。


原著(2020年5月22日): 鉴于冠状病毒大流行中的社会疏远规定,许多公司要求其雇员在家工作,其中包括三大技术巨头Twitter,Google和Facebook。 尽管Twitter宣布希望允许员工最终永久在家工作,但后两家公司也将远程工作时间延长至今年年底。 尽管如此,Facebook首席执行官马克·扎克伯格(Mark Zuckerberg)现在在接受采访时透露 边缘 公司现在计划将其全部员工的一半在不久的将来永久性地在家工作。

扎克伯格特别告诉 边缘 在公司内部调查中,其48,000名员工中有40%表示有兴趣永久地进行远程工作。 有鉴于此,该公司将在今年晚些时候开始无限期地为现有员工提供在家工作的职位,并希望在未来五到十年内,将有多达一半的员工在这种安排下工作。 首席执行官说:“在我们的规模上,我们将成为偏远地区工作中最具前瞻性的公司。”

Facebook采取的新方向标志着其先前政策的重大偏离,该政策向自愿搬迁至公司总部附近的员工提供高达15,000美元的奖金,希望增加的薪酬可以抵消生活费用的增加。 同时,将会有类似的政策,但方向相反:那些决定永久在家工作的人,如果搬到生活成本较低的地区,他们的工资将减少。 扎克伯格说:“这意味着,如果您生活在生活成本大大降低或劳动力成本更低的地方,那么薪水的确会稍低一些。”

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GDqun独家报道,官方网站:gdqun.com